사단법인 한국산업카운슬러협회

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교육제목

이대흠님의 글입니다. ><p> 여의도에서 수업하고 있는 이대흠 입니다. 다문화상담합니다</p><p> </p><p>산업카운슬링에 관계되는 법률이 노동복지기본법제83조 외에 </p><p>근로자 협력 및 협력증진에 관한 법률 등과</p><p>기타 몇 가지 법률이 더 있던데 기억이 안 납니다.교수님 강의 때 올 10월 첫주 강의 때 들었는데 가르쳐 주세요.</p><p> </p><p>이대흠 010-6715-0301</p><p> </p><p> *제83조(근로자지원프로그램) ① 사업주는 근로자의 업무수행 또는 일상생활에서 발생하는 스트레스, 개인의 고충 등 업무저해요인의 해결을 지원하여 근로자를 보호하고, 생산성 향상을 위한 전문가 상담 등 일련의 서비스를 제공하는 근로자지원프로그램을 시행하도록 노력하여야 한다.</p><p>② 사업주와 근로자지원프로그램 참여자는 제1항에 따른 조치를 시행하는 과정에서 대통령령이 정하는 경우를 제외하고는 근로자의 비밀이 침해받지 않도록 익명성을 보장하여야 한다.</p><p> </p><p> </p><p> </p><p> </p><p>삼성 갤럭시 스마트폰에서 보냈습니다.</p>