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교육제목

김홍기님의 글입니다. ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt">[누구도 비관론자를 따르고 싶어하지 않는다]</SPAN></P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt"></SPAN> </P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt">리더는 낙관주의를 잃어서는 안됩니다</SPAN></P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt">특히 위기상황에서는 더 더욱 필수적인 요소입니다.</SPAN></P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt">리더의 어둡고 심각한 표정은 조직 분위기를 어둡게하고 구서원의 사기를 떨어뜨립니다.</SPAN></P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt">모름지기 리더라면, 하늘이 무너져 내리는 상황에서도 </SPAN></P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt">낙관주의를 견지할 수 있어야 합니다.</SPAN></P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt">낙관주의자가 아니라면 리더의 자리에 앉지 말아야 합니다.</SPAN></P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt"></SPAN> </P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt">훌륭한 리더의 하나는 낙관주의,</SPAN></P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt">즐 달성할 수 있는 것에 대한 실용적인 열정이다.</SPAN></P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt">어려운 선택과 기대 이하의 결과에 직면하더라도 낙관주의자는 비관론에 굴복하지 않는다.</SPAN></P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt">사람들은 비관론자에게 동기를 부여 받거나 활력을 얻지 못한다.</SPAN></P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt"></SPAN> </P> ><P><SPAN style="FONT-SIZE: 11pt">-로버트 아이거, "디즈니만이 하는 것"에서.</SPAN></P>